Skip to main content

Klub vědomých lídrů

Včera jsem byl chytrý a chtěl změnit svět.
Dnes jsem moudrý a proto měním sám sebe
.

Všichni hybatelé změn ví, že prvotní změna začíná uvnitř sebe.
Jednou za rok se potkávájí majitelé firem, ředitelé, vedoucí týmů z Česka a Slovenska se zájmem rozvíjet sám sebe a inspirovat ostatní.
V bezpečném prostředí a s inspirativními osobnostmi diskutují o přístupu, technikách v pozici člověka, který vede ostatní. Při setkáních se obohacují navzájem.
Výtěžek z akcí vždy věnují na nadační fond.

AI vs. lidskostnosné téma 2027
8. duben 2027zapiš do kalendáře
ZlínKavárna Továrna
Tajní spíkřiodhalení se blíží
Co nás spojuje

Vnitřní pevnost, čestnost, odvaha

Nejsme konference s publikem. Jsme skupina lídrů, kteří si sedí naproti sobě — a každý přináší i odnáší.

Pevnost

Stojíme si za hodnotami

Lídři, kteří vedou z vnitřní stability — nejen výkonem, ale i charakterem. I v náročných obdobích.

Rovnost

Kruh, ne pódium

Bez hierarchie a titulů. CEO, majitel firmy i lídr týmu — u nás má každý hlas stejnou váhu a každý příběh hodnotu.

Odvaha růst

Obohacujeme se navzájem

Sdílíme zkušenosti, otevíráme i to, o čem se jinde nemluví. Rosteme díky sobě navzájem — po celý rok, ne jen jednou ročně.

Nosné téma ročníku 2027

AI versus lidskost

AI a technologie versus lidskost a empatie lídra. Stroje píší, rozhodují a zrychlují — co zůstává jen nám? Otevřeme otázku, jak vést lidi v době umělé inteligence: aby technologie sloužila lidskosti, a ne naopak. Bez hype, bez strachu, do hloubky.

Chci být u toho
Témata

Co formuje leadership 21. století

Na setkáních Vědomý lídr otevíráme témata, která určují budoucnost vedení lidí i firem.

01

Resilience

Odolnost lídrů v časech změn a nejistoty. Jak budovat sílu, která nás udrží i v náročných obdobích.

02

Zdraví

Fyzické i mentální zdraví jako základ efektivního vedení. Prevence vyhoření a udržitelný výkon.

03

Smysl

Nalezení hlubšího smyslu ve vedení organizací a týmů. Propojení osobních hodnot s firemní vizí.

04

Motivace

Jak inspirovat ostatní a udržet si vlastní nadšení. Moderní přístupy k motivaci v dynamickém prostředí.

05

Lidskost

Autentické a empatické vedení, které respektuje individualitu každého člena týmu a podporuje jeho růst.

06

Technologie

Chytré využívání technologií jako podpory pro lídry nové doby — v propojení s lidskostí a udržitelností.

Co setkání může přinést

Více než konference

Vědomý lídr není jen akce v kalendáři. Je to setkání osobností, které sjednocuje zájem vést sebe i týmy s větší lehkostí a vědomě.

Méně tíhy

Rozhodování bez opory je vyčerpávající. S parťáky, kteří řeší totéž co ty, získáš nadhled, klid a jistotu — i v náročných obdobích.

Aha momenty

Upřímná zpětná vazba od rovných ti ukáže, co sám nevidíš. Z každého setkání si odneseš uvědomění, která zkracují cestu.

Přátelství

Mít se o koho opřít je k nezaplacení. Vztahy, které tu vznikají, přesahují byznys — a vydrží déle než jedno setkání.

„Skutečného lídra zajímají nejen výsledky vlastní organizace, ale i pozitivní dopad na společnost.“Roman Zelenka, zakladatel

Jak se můžeme setkat

Různá setkání během celého roku.

Nestavíme na kvantitě akcí, ale na hloubce jednoho výjimečných setkání - někdy 1:1, někdy u sportu, někdy v přírodě u ohně, a jednou za rok se sjede 60 inspirativních osobností a pečlivě vybraných řečníků.

01

Hlavní setkání 1× ročně

Vrchol roku: 50 lídrů, výjimeční spíkři a témata, která jinde neotevřeš. Panelové diskuse a sdílení v kruhu — žádné přednášky pro pasivní publikum.

02

Sdílení bez masek

Malý počet účastníků a atmosféra důvěry umožňují mluvit otevřeně — o pochybnostech, přešlapech i tom, co skutečně funguje. To, co zazní v kruhu, zůstává v kruhu.

03

Propojení, která pokračují

Ze setkání odcházíš s kontakty na lidi, kteří ti rozumí. Vztahy a spolupráce mezi členy žijí dál — dlouho po skončení akce.

Osobnosti 2027

Spíkři, jejichž seznam rozšiřujeme

Sestava ročníku 2027 na téma „AI versus lidskost“ přinese zajímavou inspiraci.

Deni Zelenka

Deni Zelenka

Osobnost, kterou znáte. Odhalíme již brzy.
Zobrazit profil →
Michal Kyselica

Michal Kyselica

Osobnost, kterou znáte. Odhalíme již brzy.
Zobrazit profil →
Tajný spíkr č. 4

Tajný spíkr č. 4

Osobnost, kterou znáte. Odhalíme již brzy.
Zobrazit profil →
Tajný spíkr č. 5

Tajný spíkr č. 5

Osobnost, kterou znáte. Odhalíme již brzy.
Zobrazit profil →
Vít Schlesinger

Vít Schlesinger

Osobnost, kterou znáte. Odhalíme již brzy.
Zobrazit profil →

Chceš znát jména jako první? Přihlas se k odběru novinek ↓

Program

Program připravujeme

Formát zůstává: panelové diskuse, sdílení, diskuze s experty a networking v přátelské atmosféře. Detailní program zveřejníme spolu s termínem.

Ceník 2027

Kdo dřív přijde, líp koupí

Vstupenky prodáváme ve třech vlnách. Čím dřív se rozhodneš, tím víc ušetříš — a máš jistotu místa mezi 50 účastníky.

Zvýhodněná cena

Druhá vlna — po vyprodání early bird vstupenek

5 600
běžně 6 800 Kč · ušetříš 1 200 Kč
  • Vstupenka na setkání Vědomý lídr 2027
  • Networking s ostatními lídry
  • Dle volné kapacity
Zatím nedostupné

Plná cena

Poslední vlna — budou dostupné těsně před akcí

6 800
poslední místa
  • Vstupenka na setkání Vědomý lídr 2027
  • Networking s ostatními lídry
  • Pouze pokud zbydou místa — loni vyprodáno
Zatím nedostupné

Výtěžek z akce opět podpoří smysluplný projekt. Firemní či partnerský vstup? Napiš Romanovi.

Ohlédnutí za ročníkem 2026

Zažij atmosféru na vlastní oči

Momenty z vyprodaného setkání „Síla být sám sebou“ — přímo z akce.

Akce s přesahem

Naše setkání má hlubší smysl

I v ročníku 2027 chceme, aby akce měla přesah. Výtěžek opět podpoří smysluplný projekt — stejně jako v roce 2026 putoval nadačnímu fondu Křídla pomoci na podporu talentovaných studentů.

Vedeme s dopadem — nejen na firmy, ale na celou společnost.

Křídla pomoci

Finanční výtěžek z akce věnujeme na dobrou věc.

O nadačním fondu
Nejčastější otázky

Než se rozhodneš

Pro majitele firem, CEO a lídry týmů, kterým nejde jen o výkon a zisk. Hledáme lidi, kteří ctí upřímnost, respekt a rovnost — a jsou ochotni sdílet nejen úspěchy, ale i pochybnosti. Role je méně důležitá než postoj.

Vstupenka na hlavní setkání je zároveň vstupem do komunity. Kapacita je omezená na 50 účastníků — přednost mají odběratelé novinek a účastníci minulých ročníků.

Formátem i atmosférou. Nesedíš v hledišti — sedíš v kruhu se spíkry i ostatními lídry. Diskutuje se, sdílí a jde do hloubky. A to, co zazní v kruhu, zůstává v kruhu.

V galerii G18 ve Zlíně — moderním prostoru Fakulty multimediálních komunikací Univerzity Tomáše Bati. Symbolicky se tak vracíme tam, kam putoval výtěžek ročníku 2026: na UTB, kde podporujeme talentované studenty v soutěži Leadership 21. století.

Nosné téma už známe: „AI versus lidskost". Sestava spíkrů je kompletní, ale zatím ji držíme v tajnosti. Odběratelé novinek se jména i termín dozvědí jako první — a mají přednostní přístup ke vstupenkám za early bird cenu.

Ano. Výtěžek z každého ročníku věnujeme smysluplnému projektu — v roce 2026 putoval přes nadační fond Křídla pomoci na soutěž pro talentované studenty na téma Leadership 21. století.

Přidej se

Na vrcholu hodně fouká. Nebuď na to sám.

Nech nám na sebe kontakt — pozveme tě mezi nás. Jako první se dozvíš termín i tajné spíkry ročníku 2027 a získáš přednostní přístup k early bird vstupenkám.

Partneři

Bez nich by to nešlo

Vědomý lídr vzniká i díky partnerům, kteří sdílejí naši vizi vedení s přesahem. Ať už jde o zázemí, technologie nebo dobrou vůli — děkujeme, že jsou u toho s námi.

Hlavní partner